About Us
The International Center for Functional Resilience (ICFR) recognizes the need to increase awareness surrounding mental health and one’s wellbeing on a global scale and believes in the need to enhance immediate cognitive functional resilience in order to reduce the likelihood of future psychological and mental difficulties.
Our goal is to improve functional resilience for all by disseminating the Six Cs model, a simple-user friendly model designed to provide immediate, focused and efficient intervention techniques for both mental health and emergency professionals such as psychologists, first responders, military and security personnel, social workers, rescue units, policemen, etc., and non-professionals alike.
Our Team
Dr. Moshe Farchi, PhD – Co-founder & President
Dr. Moshe Farchi, PhD is an expert in the fields of acute trauma, emergency mental health intervention, Psychological First Aid (PFA) and psychological inoculation, among other fields associated with PFA protocols. Dr. Farchi has also conducted extensive research into the fields of resilience empowerment and trauma symptoms reductions, primarily during the acute stage of trauma (ASR-ASD). Dr. Farchi is the founder and leader of the SIX Cs model...
Brigadier General (Res.) Avraham (Avi) Bachar- Co-founder & Chairman
Brig. Gen. (Res.) Bachar is the former head of the National Emergency Management Authority (NEMA) in the Israeli Ministry of Defense, where he was responsible for ensuring the continued provision of critical needs and services necessary for the population in times of war or as a result of natural or man-made disasters. He was also responsible for monitoring and preparing government offices, municipalities and critical infrastructures...
Colonel (Res.) Itai Peleg- CEO
Col. (Res.) Itai Peleg is an expert in the fields of emergency preparedness, crisis management, command and control and exercise planning. He is currently responsible for the planning and design of the ‘hospital of the future’ for one of Israel’s largest and most advanced hospitals. He previously consulted various government agencies and critical infrastructures throughout Israel and the EU on Emergency Management and Preparedness...
Shira Doron Livne- COO
Mrs. Doron-Livne completed her bachelor's degree in Social Work, through the Stress, Trauma and Resilience track at the Tel -Hai College, under the supervision of Dr. Moshe Farchi. She is currently a second-year graduate student at Tel Aviv University in the Stress and Trauma track. In addition to working at the International Center for Functional Resilience, Mrs. Doron-Livne works as a social worker at the Baruch Padres Medical Centre, Poriya...
Personal Stories
We had the opportunity to work with ICFR as part of the "Resilience for Academia" program, in which we established resilience centers across 22 academic institutions nationwide. In the work plans of several of our academic institutions, we incorporated the Six C's model as part of the training for academic and administrative staff. The feedback we received was excellent: both in terms of professionalism, thoroughness, and the practical tools the workshop provided participants, and equally important—the outstanding facilitation and courteous service.
Thank you to the ICFR team for a productive and life-saving collaboration.
Michal Elran Alon – Director of the Resilience for Academia Program at the Israel Trauma Coalition
The Six C's model, developed by Dr. Moshe Farchi, is a model integrated into programs and courses at the Multidisciplinary Trauma Studies Center for professionals at NATAL. This model is essential knowledge for working with trauma.
The collaboration with ICFR and their top lecturers enables in-depth learning of the model and the practices derived from it in professional work.
Thank you very much for the joint work!
Iris Wegman Geva, Director of the Multidisciplinary Center at NATAL.
The model is delivered as part of a refresher training for the support teams assisting families during crisis events at the airline.
• The training is professional, highly engaging, and provides practical tools, not just theoretical knowledge.
• It is a model that can definitely be applied in daily life, in both small and large-scale events.
• The topics and solutions were intriguing and fundamentally different, reshaping old perceptions and addressing human behavior patterns in ways that encourage expressing them differently from what has been taught until now.
There’s no doubt it was incredibly interesting.
Thank you very much!!!
Shira Pnini, Care Team Logistics Manager
As part of the training provided to our instructors at Mashabim, we held an excellent lecture given by an instructor from the International Center for Functional Resilience on the Six C's model. The Six C's model is one of the most fundamental tools in emergency work for teams, active residents, and professionals.
We were pleased with the collaboration and grateful for this interesting, enriching, and important lecture.
Yael Ben Bashat, Mashabim Center
The Six C's model provides social workers with practical tools and enables the reduction of stress and anxiety during emergencies. The model offers guidelines and practical tools during a crisis event, prioritization and organization of tasks, and enables to maintain routine. These tools strengthen the confidence of social workers in the field and help them cope with real-time challenges.
ICFR's team is professional and pleasant, and our staff reported a meaningful and engaging training.
Careers
ICFR is currently not hiring any new positions, but please feel free to check back on our website from time to time to see any new openings.
The Six Cs Model
The Six Cs is an acronym that represents the model’s six intervention principles: Communication, Commitment, Cognition, Continuity, Control and Challenge. Each principle offers several behavioral and verbal techniques to reduce stress responses, restore self-efficacy and return the person’s ability to function during emergency situations and times of heightened stress.
המרכז הבינלאומי לחוסן תפקודי (ICFR) מכיר בצורך של הגברת המודעות סביב בריאות הנפש ורווחת האדם בקנה מידה עולמי ומאמין בחשיבות שלהגברת החוסן התפקודי הקוגניטיבי המיידי כדי להפחית את הסבירות להתפתחות קשיים פסיכולוגיים ונפשיים בעתיד.
מטרתנו היא לשפר את החוסן התפקודי לכולם על ידי מודל מעש"ה, מודל ידידותי למשתמש פשוט שנועד לספק טכניקות התערבות מיידיות, ממוקדות ויעילות לאנשי מקצוע בתחום בריאות הנפש והן למטפלים בחירום כגון פסיכולוגים, מגיבים ראשונים, אנשי צבא ואבטחה , עובדים סוציאליים, יחידות חילוץ, שוטרים וכו', ולא מקצועיים כאחד.
הצוות שלנו
ד"ר משה פרחי – מייסד ונשיא החברה
בעל ותק של שנים רבות בתחום פיתוח החוסן ומתן עזרה ראשונה נפשית במצבי קיצון, הן בהיבטים מחקריים והן בהיבטים פרקטיים בשטח. מזה שנים משמש כראש החוג ללימודי לחץ, טראומה וחוסן במכללה האקדמית תל-חי. הוביל היערכות ומתן עזרה נפשית ראשונה באירועי אסון ומלחמה הן בארץ והן בעולם. בשירות המילואים משמש כיועץ בכיר בעל דרגת סגן אלוף במערך בריאות הנפש ובמערך האוכלוסיה בפיקוד העורף. ד"ר פרחי פיתח את מודל מעש"ה...
תא"ל (מיל') אבי בכר- מייסד ויו"ר החברה
ממקימי פיקוד העורף. תפקידו אחרון: ראש מטה פיקוד העורף. לאחר השחרור מצה"ל, בעקבות מלחמת לבנון השנייה נבחר לעמוד בראש מערך המשק לשעת חירום של ישראל. שימש כיו"ר עמותת פירסט, בעל תואר שני במדיניות ציבורית ובמדעי המדינה.
אל"מ (מיל ') איתי פלג – מנכ״ל החברה
אל"מ פלג הוא מומחה בתחומי היערכות לשעת חירום וניהול משברים, במהלך שירותו בצה"ל מילא אל"מ פלג תפקידים פיקודיים והכשרה רבים, והיה מעורב במשימות חילוץ וסיוע הומניטריות בינלאומיות מטעם ישראל במספר מדינות.
אל"מ פלג הוביל תרגילים עירוניים, ארגוניים ולאומיים בארץ ובעולם, ייעץ לאיחוד האירופי ומדריך כיום במכללה הלאומית לאיתנות של פיקוד העורף.
שירה דורון-ליבנה- סמנכ"לית תפעול
בוגרת תואר ראשון בחוג לעבודה סוציאלית במסלול לחץ, טראומה וחוסן במכללת תל -חי. סטודנטית שנה שניה בתואר שני עם תזה באוניברסיטת תל אביב במסלול לחץ וטראומה . בנוסף לעבודה במרכז הבינלאומי לחוסן תפקודי עובדת גם כעובדת סוציאלית במרכז הרפואי ע"ש ברוך פדה – פוריה
עדויות
יצא לנו לעבוד עם ICFR במסגרת תוכנית "חוסן לאקדמיה", בה הקמנו מרכזי חוסן ב22 מוסדות אקדמיים בפריסה ארצית.
בתוכנית העבודה של כמה מהמוסדות האקדמיים שלנו, שילבנו את מוד"ל מעש"ה כחלק מההכשרה לסגלים האקדמיים והמנהליים. המשובים שקיבלנו היו מצויינים: הן מבחינת המקצועיות, היסודיות והכלים הפרקטיים שהסדנה הקנתה למשתתפים, ולא פחות חשוב מכך- ההנחיה המצויינת והשירות האדיב. תודה לצוות ICFR על שיתוף פעולה פורה ומציל נפשות.
מיכל אלרן אלון - מנהלת תוכנית חוסן לאקדמיה בקואליציה הישראלית לטראומה
מודל מעש״ה שפותח ע״י ד״ר משה פרחי ,הינו מודל שמשולב בתוכניות ובקורסים במרכז הרב תחומי ללימודי טראומה לאנשי מקצוע בעמותת נט״ל.
זהו מודל שהינו ידע הכרחי לעבודה עם טראומה.
שיתוף הפעולה עם ICFR - עם טובי המרצים, מאפשר לימוד עומק של המודל והפרקטיקות הנגזרות ממנו בעבודה המקצועית.
תודה גדולה על העבודה המשותפת!
איריס ווגמן גבע - מנהלת המרכז הרב תחומי בנט"ל
המודל מועבר במסגרת ריענון צוותי הסיוע למשפחות בעת אירוע משברי של חברת התעופה,
-
ההדרכה מקצועית, מעניינת מאוד ונותנת כלים פרקטיים ולא רק תיאורטיים.
-
מודל שבהחלט ניתן ליישם אותו ביום יום באירועים קטנים כגדולים.
-
הנושאים והפתרונות היו מעניינים ושונים במהותם, משנים תפיסת עולם ישנה ונוגעים בדפוסי התנהגות של בני האדם וכיצד להביאם ליידי ביטוי בצורה ותפיסה שונה ממה שנלמד עד היום.
אין ספק שהיה מעניין לאין ערוך. תודה רבה!!!
שירה פניני - מנהלת צוות סיוע למשפחות ולוגיסטיקה, אל-על
כחלק מהכשרות הניתנות למנחים שלנו במשאבים, קיימנו הרצאה מעולה שניתנה על ידי מנחה מהמרכז הבינלאומי לחוסן תפקודי, בנושא מודל מעש"ה. מודל מעש"ה הינו אחד הכלים הבסיסיים ביותר בעבודת חירום של צוותים, תושבים פעילים ואנשי מקצוע. שמחנו על שיתוף הפעולה, ותודה להרצאה מעניינת, מעשירה וחשובה זו.
יעל בן בשט - מרכז משאבים
מודל מעש"ה מספק לעובדים סוציאליים כלים מעשיים ומאפשר הפחתת לחץ וחרדה בשעת חרום.
המודל מציע הנחיות וכלים פרקטיים ללקוחות בזמן אירוע חרום, תעדוף וסדר פעולות ומשימות, מתן מידע מרגיע ושימור שגרה.
כלים אלו מחזקים את הביטחון של העובדים הסוציאליים בשטח ומסייעים להתמודד עם אתגרים בזמן אמת.
צוות המרכז הינו מקצועי ונעים והעובדים דיווחו על השתלמות משמעותית ומעניינת.
מלי בן משה גריליכס - ראש מנהל שילוב חברתי, עיריית ראשון לציון
משרות
המרכז הבינלאומי לחוסן תפקודי כרגע לא מעסיק עובדים חדשים, אך אל תהססו לבדוק מדי פעם באתר שלנו כדי לראות משרות חדשות.